Direzione Generale delle Imprese Agricole per l'assunzione di 5 ex-detenuti lavoratori

Lavorare nella Direzione Generale delle Imprese Agricole Ceylanpınar, Polatlı, Altınova, Gözlü e Ospiti; Ai sensi dell'articolo 4857 della Legge sul Lavoro n. 30, si applicherà alle Istituzioni e Organizzazioni Pubbliche nel reclutamento di ex detenuti o persone ferite per non essere inabili nella lotta al terrorismo come lavoratori. Nell'ambito delle disposizioni del regolamento su procedure e principi, 5 ex detenuti saranno assunti tramite l'Agenzia turca per l'impiego (İŞKUR) per essere assunti come lavoratori temporanei stagionali.

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CONDIZIONI GENERALI

1. Nobili stranieri turchi n. 2527 per esercitare liberamente le loro professioni e arti in Turchia, in istituzioni pubbliche, private o luoghi di lavoro

Essere un cittadino turco, fatte salve le disposizioni della legge sul lavoro.

2. Avere un'età compresa tra 18 e 35 anni alla data di scadenza della domanda.

3. Essere residenti nella provincia o nelle circoscrizioni del luogo di lavoro cui si applicano.

4. Anche se graziati, purché non siano condannati per delitti contro la sicurezza dello Stato, delitti contro l'ordine costituzionale e contro il funzionamento di quest'ultimo, delitti contro la difesa nazionale, delitti contro il segreto di Stato e spionaggio, violenza sessuale o abuso sessuale di un bambino; peculato, appropriazione indebita, concussione, furto, truffa, falso, abuso di fiducia, bancarotta fraudolenta, truffa nell'esecuzione dell'atto, beni derivanti da reato, che sono condannati alla reclusione da un anno o più per un delitto intenzionalmente commesso , o indipendentemente dalla durata della pena. I condannati per reati di riciclaggio o di traffico di denaro, coloro che hanno scontato la pena, coloro la cui condanna è stata prorogata, coloro che sono stati rilasciati in libertà vigilata e coloro che beneficiano della libertà vigilata sono tenuti ad attestare la loro stato con un documento di ex-detenuto.

5. Per portare le condizioni nella legge speciale o altra legislazione.

6. Non essere correlato al servizio militare (da aver svolto, sospeso o esentato),

7. Non essere privati ​​dell'uso dei diritti pubblici,

8. Non avere problemi di salute che gli impediscano di fare continuamente il suo dovere.

9. Essere diplomato almeno dall'istruzione primaria, al massimo dall'istruzione secondaria (liceo ed equivalente).

10. Per laurearsi nei dipartimenti indicati nelle domande di forza lavoro a partire dall'ultimo giorno della domanda,

11. Non ricevere pensione di vecchiaia, vecchiaia o invalidità da alcun ente previdenziale.

12. Il periodo di prova dei lavoratori da assumere è di sessanta giorni, e il contratto di lavoro di coloro che vengono a mancare entro il periodo di prova sarà risolto senza indennità senza attendere il termine per la notifica.

13. Si considera che i candidati abbiano accettato l'ordine di lavoro a turni e non dovrebbero avere un ostacolo al lavoro su turni.

14. I candidati potranno candidarsi per una sola professione dall'elenco pubblicato nell'Agenzia per l'occupazione turca (İŞKUR), a condizione che risiedano nella provincia e nei distretti della provincia a cui si rivolge il posto di lavoro.

15. Tra i candidati, quelli che risultino aver reso dichiarazioni mendaci e quelli che in seguito siano determinati a non soddisfare le condizioni possono essere revocati dall'amministrazione in ogni fase della procedura di bando/esame/assegnazione.

16. I candidati che hanno diritto a sostenere la prova orale applicata ma non si presentano all'esame nelle date di esame annunciate, si considerano decaduti dal diritto a sostenere l'esame.

17. Non essere licenziato dall'incarico o dalla professione ai sensi della pertinente normativa disciplinare delle istituzioni e degli enti pubblici.

18. Non saranno nominati i candidati che non risultino in possesso dei requisiti richiesti per la nomina a seguito del collocamento e coloro che abbiano reso dichiarazioni mendaci, fuorvianti o false e si trovino nelle preferenze. Anche se è fatto, il processo di assegnazione sarà annullato. Non saranno nominati i candidati che non presenteranno in tempo utile la documentazione richiesta, pur essendo in possesso dei requisiti e delle condizioni per le cariche ricoperte.

19. Tra coloro che hanno diritto alla nomina, il numero dei candidati supplenti sarà determinato in sostituzione di coloro che non hanno iniziato a lavorare e non possono essere nominati per mancanza dei requisiti per la nomina.

MODALITA' DI DOMANDA, LUOGO, DATA NOTAIO PROCEDURA DEL LOTTO E ANNUNCIO DEI RISULTATI

1. Le domande saranno presentate elettronicamente sul sito web dell'Agenzia per l'occupazione turca (İŞKUR) tra il 06 e il 10 dicembre 2021. (Non saranno accettate domande presentate di persona, per posta o e-mail).

2. Ciascun candidato potrà candidarsi per un solo posto di lavoro e professione dall'elenco pubblicato sul sito web İŞKUR.

3. Dopo che i documenti richiesti ai candidati le cui domande sono accettate da İŞ-KUR sono stati esaminati dalla commissione di revisione dei documenti, coloro i cui documenti sono completi e che risultano conformi alle condizioni specificate avranno diritto a un sorteggio notarile. (documenti richiesti https://tigem.gov.tr sarà annunciato sul sito web)

4. Tra i candidati notificati da İŞ-KUR alla Direzione Generale delle Imprese Agricole e risultati in possesso delle condizioni dopo il controllo documentale, 4 (quattro) volte il numero di titoli annunciati e lo stesso numero di candidati supplenti sarà determinato mediante sorteggio alla presenza di un notaio. (Lo stesso metodo sarà applicato ai candidati che hanno la priorità nell'inserimento di lavoro).

5. Nel caso in cui il numero di candidati notificati da İŞ-KUR e determinati a soddisfare i requisiti dopo il controllo documentale superi 4 (quattro) volte il numero di lavoratori da assumere, i candidati saranno sottoposti a sorteggio notarile . L'estrazione del notaio si terrà l'11.01.2022 alle 10:00 presso l'Ankara Bulvarı TİGEM Social Facilities 06560 Gazi Mahallesi-Yenimahalle/ANKARA indirizzo. A causa delle misure adottate nell'ambito della lotta all'epidemia di COVID-19, un numero limitato di candidati sarà accettato nella sala in cui si terrà il Corano. In caso di modifica della data e del luogo dell'estrazione, verrà fatto un annuncio sul sito web della nostra Direzione Generale (tigem.gov.tr/).

6. I risultati del sorteggio e tutti gli altri annunci saranno resi noti all'indirizzo (tigem.gov.tr/) e non verrà inviata alcuna notifica scritta ai candidati.

7. I risultati della prova orale applicata e la documentazione richiesta per il candidato vincitore saranno resi noti sul sito web della nostra Direzione Generale (tigem.gov.tr/) con le stesse modalità. Nessuna notifica verrà inviata all'indirizzo della persona tramite posta.

8. Le informazioni da fornire ai candidati le cui domande sono accettate da İŞ-KUR, l'annuncio dei risultati e le chiamate saranno effettuate solo sul sito web della nostra Direzione Generale (tigem.gov.tr/).