Presidenza per i turchi all'estero e comunità collegate per reclutare 17 personale a contratto

La presidenza dei turchi all'estero e le comunità correlate effettuerà il reclutamento di personale informatico a contratto
La presidenza dei turchi all'estero e le comunità correlate effettuerà il reclutamento di personale informatico a contratto

Tabella-657 nell'ambito dei "Principi in materia di assunzione del personale a contratto", attuata con l'articolo 4/B della legge sui dipendenti pubblici n. 06.06.1978 e la decisione del Consiglio dei ministri del 7 e n. 15754, da assumere presso la Presidenza dei Turchi all'Estero e relative Comunità del Ministero della Cultura e del Turismo 1 personale a contratto saranno assunti per le posizioni specificate in .

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La presidenza dei turchi all'estero e le comunità correlate recluteranno personale a contratto

CONDIZIONI GENERALI
1) Avere i requisiti di cui alla lettera (A) dell'articolo 657 della legge sui dipendenti pubblici n. 48:

  • a) essere cittadino della Repubblica di Turchia,
  • b) Non essere privato dei diritti pubblici,
  • c) Anche se sono trascorsi i periodi di cui all'articolo 53 del codice penale turco; delitti contro la sicurezza dello Stato, delitti contro l'ordine costituzionale e il suo funzionamento, appropriazione indebita, estorsione, corruzione, furto, frode, falsificazione, abuso di fiducia, frode per non essere condannati per i reati di bancarotta, truccare la gara, truccare il esecuzione del fatto, riciclaggio dei beni derivanti dal reato o contrabbando,
  • ç) In termini di status militare; di non essere impegnato nel servizio militare, di non essere maggiorenne o, se ha compiuto l'età del servizio militare, di aver prestato servizio militare attivo o di essere rinviato o trasferito nella classe riserva,
  • d) Fermo restando quanto previsto dall'articolo 53, di non avere una malattia mentale che possa impedirgli di svolgere il suo dovere in modo continuativo.

2- Avere meno di 35 anni al primo giorno di gennaio dell'anno in cui si svolge la prova di ammissione (nati il ​​o dopo il 01 gennaio 1986).

3- Essere positivi come risultato della ricerca d'archivio.

4- Almeno 2020 (sessanta) punti dal gruppo di esami di selezione del personale pubblico (B) tenuto da ÖSYM nel 3, KPSS P (93) per laureati, KPSS P (94) per laureati associati e KPSS P (60) per i laureati di istruzione secondaria di secondo grado Essere tra i candidati 10 volte il numero dei posti banditi secondo la graduatoria di punteggio da stilare in base alla tipologia di punteggio KPSS e al titolo di posto prescelto, purché abbiano conseguito un punteggio uguale o superiore.

5- Per le posizioni con requisito YDS, saranno considerati validi solo i documenti di risultato YDS ottenuti negli ultimi 5 anni dalla scadenza della domanda.

6- I candidati potranno presentare domanda solo per un esame di titolo di posizione. Non saranno accettate candidature per più di un titolo di posizione.

7- Coloro i cui contratti vengono rescissi dalle loro istituzioni a causa di atti contrari ai principi del contratto di servizio mentre lavorano in posizioni di personale con contratto 4/B in istituzioni e organizzazioni pubbliche e coloro che rescindono unilateralmente il contratto di servizio entro il periodo contrattuale devono aver completato il periodo di attesa di un anno dalla data della domanda. Tuttavia, non sono soggetti al suddetto periodo di attesa di un anno coloro che rescinderanno unilateralmente il loro contratto ai sensi delle lettere (a), (b) e (c) del quarto comma dell'Allegato 1 dei Principi in materia di assunzione del personale a contratto .

MODALITÀ DI DOMANDA E LUOGO DI CONSEGNA DEI DOCUMENTI DI DOMANDA
1- I candidati devono presentare le loro candidature elettronicamente tramite il link di candidatura che sarà annunciato sul sito web della nostra Presidenza (www.ytb.gov.tr), attraverso il sistema di candidatura accederanno utilizzando i loro numeri ID TR e password e-Government. Poiché le domande saranno ricevute per via elettronica, posta, e-mail, fax, ecc. Non saranno accettate domande inviate per posta oa mano.

2- Le domande per l'esame di ammissione inizieranno alle ore 25.10.2021:09.00 del 05.11.2021 e termineranno alle ore 18.00 del XNUMX.

3- I candidati devono completare le loro domande attraverso il sistema di candidatura in modo completo e privo di errori e inviarle elettronicamente. Le candidature dei candidati che non completano la procedura di candidatura non verranno registrate nel sistema e i candidati in questa situazione non potranno rivendicare alcun diritto. I candidati che si rendono conto che vi è una lacuna o un errore nelle loro informazioni devono presentare una nuova domanda dopo aver ritirato le loro domande fino alla fine del periodo di candidatura.

4- Se i candidati hanno due o più punti nell'annuncio, possono candidarsi solo per un tipo di punteggio e al massimo una posizione. Le domande dei candidati che effettueranno più di una scelta non saranno ritenute valide. I candidati in questa situazione non potranno far valere alcun diritto.

5- I dati di laurea dei candidati che faranno domanda per l'esame di ammissione ai livelli di laurea e di laurea magistrale possono essere richiesti automaticamente all'Istituto di istruzione superiore attraverso il sistema di domanda. I candidati che presentano errori/informazioni incomplete o che non ricevono informazioni sulla laurea dall'istituto di istruzione superiore devono inserire manualmente le informazioni aggiornate e i candidati in questa situazione devono caricare il campione del diploma approvato o i documenti di laurea ottenuti da (www.turkiye.gov. tr) al Sistema Applicativo in formato PDF o JPEG.

6- I candidati che faranno domanda per l'esame di ammissione al livello di istruzione secondaria devono inserire manualmente i dati di laurea e caricare il modello di diploma approvato in formato PDF o JPEG nel sistema di domanda.

7- I candidati che si sono laureati presso istituti di istruzione nel paese o all'estero e hanno l'equivalenza con i dipartimenti competenti per quanto riguarda lo stato di istruzione richiesto nell'annuncio devono caricare i loro documenti di equivalenza in formato PDF o JPEG nel sistema di domanda.

8- I candidati che faranno domanda per la posizione di responsabile della protezione e della sicurezza devono caricare la propria carta d'identità di agente di sicurezza privato, non scaduta alla data di scadenza della domanda, nel sistema di domanda in formato PDF o JPEG.

9- I candidati che si candidano per la posizione di programmatore ma che non sono in possesso di una laurea in programmazione informatica presso istituti di istruzione superiore, a condizione che abbiano almeno una laurea, devono caricare un documento che attesti che hanno seguito un corso di il campo della programmazione informatica o un certificato approvato dal Ministero della Pubblica Istruzione in questo campo in formato PDF o JPEG.

10- Candidati i cui contratti sono stati rescissi dalle loro istituzioni o il cui contratto è stato risolto unilateralmente mentre lavorano a tempo pieno in posizioni di personale con contratto 4/B in istituzioni e organizzazioni pubbliche, al fine di certificare di aver completato il periodo di attesa di un anno , richiedere il Documento di servizio approvato in formato PDF o JPEG dalle loro precedenti istituzioni. deve essere installato sul sistema.

11- I candidati maschi devono caricare i loro documenti di stato militare nel sistema di domanda in formato PDF o JPEG, che scaricheranno dall'e-government.

12- I candidati devono caricare le foto del passaporto scattate negli ultimi sei mesi in formato JPEG nel sistema di domanda.

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