United Transport Workers Union, nella sua dichiarazione, ha dichiarato di aver agito con i propri sentimenti e condiviso la lettera ufficiale scritta a TCDD e la risposta dell'istituzione.
ECCO LA SPIEGAZIONE DEI BTS
27 Dicembre Il personale della Direzione Generale TCDD, che è entrato in vigore il mese di dicembre 20107, ha intentato una causa su 23.02.2018 in merito alla cancellazione di alcuni articoli della Direzione della promozione del titolo e della modifica del titolo.
D'altra parte; TCDD ha annunciato ai dipendenti che 4 dovrebbe essere applicato entro aprile 2018.
Con l'annuncio sono entrati in gioco fuochi più familiari. Sotto la maschera del sindacalismo da molti anni, tutti i tipi di favoritismi, appuntamenti irregolari e poco attraenti, trasporti, pressioni e altro personale in quanto non fanno abbastanza TCDD Rise e Title Change nell'esame scritto e dell'intervista sull'opportunità di vedere l'operazione di percezione iniziata.
Sebbene i tipi di domande da porre agli esami non fossero nemmeno determinati dall'istituto, hanno inviato messaggi tramite WhatsApp sotto forma di domande ule da porre all'esame ". Tuttavia, il compito principale di un sindacato TİS e garantire un ambiente di lavoro equo, le istituzioni, anche se non si muovono un po 'sui comportamenti irregolari, non esitano.
Per porre fine a questa situazione, abbiamo immediatamente parlato con le autorità dell'istituzione e offerto loro di prendere misure per questa disgrazia e di rendere i test giusti e obiettivi. La seguente è la lettera di risposta che l'istituzione ha dato su 11.04.2018.
Dividiamo i dipendenti come la famiglia BTS, l'istituzione con la mentalità e il nepotismo dell'uomo con questa mentalità che rende difficile decifrare pubblicamente i gestori dell'istituzione e lo strumento chiederà a chiunque di fronte al sospetto che chiederemo conto.
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